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          赢咖彩票舉辦2019年第一期新員工培訓

          发布人:中诚信     发布时间:2019-04-19     浏览次数:333次

          赢咖彩票2019年4月17日-18日,赢咖彩票(简称“公司”)在北京举办2019年第一期新员工培训及拓展训练,中诚信国际董事长闫衍和中诚信国际执行副总裁、中诚信证评总裁何敏华以及相关部门负责人出席培训,来自北京、上海、武汉、香港等地的82名新入职员工参加了此次培训。

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          赢咖彩票董事長闫衍致詞

          在培訓會議上,闫總對全體新員工表示熱烈歡迎,闫總指出,作爲行業的開拓者,赢咖彩票是國內規模最大、業務範圍最廣泛、信譽最好、資質最完備的評級機構,二十多年來始終保持行業領先地位,在監管機構和投資者舉辦的各類市場評價、行業評價中一直名列第一。在赢咖彩票債券市場不斷開放和發展的大背景下,公司也將迎來新的發展機遇。闫總對新員工特別是分析師未來的職業發展提出了五點期望:一是要有專業學習能力,向經驗豐富的分析師學習,將自身所掌握的專業知識與實踐相結合;二是要有專業的精神,求真務實,不斷鑽研,精心打磨每一份評級報告;三是要有風險意識,審慎客觀分析,不斷提高辨別風險的能力;四是要有專業影響力,要充分利用公司專業論壇、內部培訓和客戶溝通等各類機會,提升自身專業素養和專業影響力;五是要有服務意識,在與客戶、投資人的交流中要細心、耐心,提升服務意識。

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          赢咖彩票執行副總裁、中證評總裁何敏華講話

          培訓會議中,何總全面介紹了公司發展曆程、組織架構、業務板塊、品牌優勢和管理團隊。何總也對全體新員工提出了殷切的期望和要求,希望大家珍惜中誠信大平台,愛崗敬業,互相協作,爲公司的發展貢獻自己的力量。

          本次培训还安排了合规部总经理梁晓莉、财务部总经理韩戈、综合管理部办公室副主任韩茜、研究院评级与債券市場研究部总监助理余璐、人力资源部高级经理黄谛、信息技术部高级软件工程师严杰分别就公司评级监管和合规体系、公司财务管理制度、商务礼仪、债券市场、人力资源管理制度及信息系统等进行了培训。

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          培訓現場

          4月18日,公司組織新員工在風景秀麗的京北大峽谷進行拓展訓練。參訓員工通過“破冰”熱身活動加深了了解、建立了互信,在後續分組競技中配合默契、競爭激烈。拓展過程中,大家的參與熱情不斷高漲,充分展示出了中誠信新員工積極向上、相互協作的良好精神風貌。

          培訓最後,參訓員工代表分享了培訓心得。大家紛紛表示,通過培訓,全面提升了對公司發展曆程、企業文化和規章制度的了解,加深了跨地域和部門員工之間的交流,爲更好地勝任工作崗位要求奠定了堅實的基礎。

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